近年来，齐鲁理工学院以政治建设为统领，以党建“双创”工作为契机，坚持守正创新，全面加强党建工作，加快推进学校高质量发展。学校近日成功入选第四批“全国党建工作示范高校”培育创建单位，实现了皇冠体育省全国高校党建示范校的重大突破。

一、强建设，提升党建引领水平

学校抓好“四个”学习教育。一是落实“第一议题”制度。拓展延伸到校委会、教学例会、党政联席会等各类会议。二是深化党史学习教育。常年开展“学党史、讲理论、展画卷、唱红歌、比风采、访初心、写党情、演话剧、奖先进”等“十大行动”。三是抓实主题教育。做到“顶层设计、动员部署、以学铸魂、深化宣传、一体推进”等“五个到位”。四是深入学习贯彻党的二十大精神。落实“精学深训、宣传宣讲、活动助推、引领发展、守住底线”等“六大举措”。引领全校师生深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

学校落实“五化”建设要求。一是强化体系化建设。构建“六三六”党建工作体系，充分发挥保证政治方向、凝心聚力师生、实施监督保障、推进融合发展、引领校园文化、严守安全底线等“六大作用”，持续推进“班子自身建设工程、党支部规范提升工程、党员先锋模范工程”等“三大”工程，全面落实“领导、组织、人员、经费、政策、服务”等“六大”保障。二是推进制度化、标准化、流程化建设。健全党建工作制度、标准、流程等126项；三是提升数字化建设。丰富党建数字资源，打造智慧党建平台，构建党建智慧空间。

学校强化“六大”保障措施。一是领导保障。落实党委书记进入董事会，董事会、党委会、校委会“双向进入、交叉任职”等制度。二是组织保障。健全党委机构、各级党组织和党小组，确保党组织业务工作全覆盖。三是制度保障。将党建工作纳入学校章程和全部制度。四是人员保障。配齐配强党务人员、思政教师、辅导员、心理健康教育教师等队伍。五是条件保障。优先保障党建运行经费，高标准建设支部党员活动室、党校培训中心。六是政策保障。将党建工作落实到考核体系、荣誉体系、薪酬体系之中。

二、深融合，增强党建引领效能

学校构建党建与业务工作融合发展体系，全面深化党建与业务工作融合。一是“制度六融合”，落实党政交叉任职、党委委员联系二级教学单位、学院党政联席会、双培双带、设置基层“政治指导员”、党小组建在团队上等。二是“工程五融合”，推动党委领航、书记头雁、党支部联建、双培双带、党员先锋等工程。三是“机制四融合”，健全党建与业务同研究、同部署、同落实、同考核等机制。四是“工作八融合”，将党建融入教学、科研、人才、学生、文化、安全、治理、服务等工作。目前学校获批的1项国家级教学成果奖、3个国家级一流专业建设点、4门国家一流课程负责人党员占比94%，获评2个“黄大年式教学团队”、7个省级科技创新团队中，骨干成员党员占比86%。

三、塑品牌，彰显党建引领特色

学校植根文化抓党建，把思想政治教育工作深植中华优秀传统文化。一是实施‘九个一’齐鲁文化育人工程。确立中华优秀传统文化孕育下的理工生，建好齐鲁文化研究院、孔子学堂，开设齐鲁文化系列课程，办好杏坛大讲堂，成立大学生齐鲁文化社团联盟，举办齐鲁文化节，开展大学生养成教育，建设讲述齐鲁文化故事的校园人文景观，培养以“仁”为体，以“智”为用的高素质应用型人才，获评皇冠体育省优秀传统文化传承示范高校。二是弘扬红色文化和新时代文化。常年开展办红展、唱红歌、读红书、访红址、护红旗、续红脉等‘六红’活动。在明水高新开发区、三涧溪村等建立26个新时代文化实践基地，让思政课“走进”企业社区乡村。

学校守牢阵地抓党建，创新意识形态“八项工作法”，守牢意识形态阵地。一是守牢课堂主阵地。探索思政课“课堂理论讲授—校内馆堂体验—校外社会实践”教学模式，突出强化思政课实践，《“齐鲁文化孕育下的理工生”——思想政治理论社会实践》获批国家级一流本科课程。打造“尚德”课堂品牌，8门课程获批省级课程思政示范课。丰富第二课堂，打造“一院一品”活动品牌。二是管好网络阵地。完善“555”网络舆情监测预警处置体系，打造“绿色”网络生态环境，确保无负面舆情发生。

学校立足服务抓党建。一是构建“四知、五融、六协同”的“一站式”学生社区服务体系。做大学生的“引路人、知心人、热心人”。设立校长奖学金，每年自筹资金2000余万元用于学生奖励、困难补助、勤工助学等。二是完善就业指导服务体系。近五年就业率保持97%以上，央视《焦点访谈》栏目报道学校学生就业工作。